Branche Jeux-Jouets et Puériculture : la FGMM-CFDT obtient une forte revalorisation des minima salariaux, une victoire pour les salariés

La bonne paie dans la Branche Jeux-Jouets et Puériculture, c’est grâce à l’action de la CFDT.

Au mois de mars, la CFDT était conviée à une réunion paritaire concernant les salaires minima de la Branche. Après des discussions intensives, nous avons obtenu un accord qui marque une avancée significative pour le pouvoir d’achat des salariés.

Finalement, après plusieurs suspensions de séance, la CFDT a obtenu une revalorisation moyenne de 2,1%.

Le premier coefficient de la Branche reste à 19 euros au-dessus de la valeur du SMIC au 1er janvier 2025.

La Branche du Jeux-Jouets bénéficie d’un système de majoration des minima en fonction de l’ancienneté, qui donc évolue après chaque négociation.

La CFDT réaffirme, via la signature de cet accord, son ambition à défendre le pouvoir d’achat des salariés. Pour la CFDT, les minima sont un moment important du dialogue social, car cela bénéficie directement aux salariés des TPE-PME.

Ces réussites témoignent de l’importance de la mission qui est la nôtre et de la qualité des échanges et du partage des enjeux sociaux économiques avec la FJP.